一、公司簡介
國新資本有限公司（以下簡稱國新資本）于2016年3月實際運營，是中國國新控股有限責任公司（以下簡稱中國國新）金融服務板塊的代表性企業(yè)，著力打造央企綜合金融服務平臺，先后設立運營國新商業(yè)保理有限公司（以下簡稱國新保理）、國新融資租賃有限公司（以下簡稱國新租賃）、國新匯通保險經紀有限公司（以下簡稱國新保險經紀）和國新數智科技（北京）有限公司等功能企業(yè)，綜合運用差異化、特色化、專業(yè)化的產品服務，對標對表金融“五篇大文章”，為國資央企提供一站式金融服務，助力國資央企更好發(fā)揮科技創(chuàng)新、產業(yè)控制、安全支撐“三個作用”。
二、招聘職位
（一）國新租賃招聘崗位。
1.招聘業(yè)務部負責人3名，工作地點為北京市、天津市，崗位職責如下：
（1）負責公司租賃業(yè)務的拓展和管理（業(yè)務方向為央企及大型國企），全面完成公司下達的業(yè)績指標。
（2）負責組織開展項目盡職調查，撰寫調查報告，開展對目標客戶的財務、法律、稅務等風險分析，跟進項目審批程序等。
（3）負責組織建立、管理與維護客戶及營銷渠道關系。
（4）負責組織制訂并實施項目租后管理計劃，并帶領團隊完成項目租后檢查、存量項目管理，配合開展風險項目應急處置工作，跟進客戶回款等情況。
（5）協(xié)助開展行業(yè)研究工作，包括市場分析，趨勢預測，模式創(chuàng)新和政策法規(guī)解讀等。
（6）負責部門團隊建設工作，以及公司交辦的其他工作。
2.招聘業(yè)務部業(yè)務崗3名，工作地點為北京市、天津市，崗位職責如下：
（1）負責租賃業(yè)務的營銷和操作（業(yè)務方向為央企及大型國企），承擔部門下達的業(yè)績指標，達成年度個人業(yè)績指標。
（2）負責項目盡職調查，撰寫調查報告，開展對目標客戶的財務、法律、稅務等風險分析，跟進項目審批程序等。
（3）負責組織建立、管理與維護客戶及營銷渠道關系。
（4）負責項目租后檢查，存量項目管理，配合開展風險項目應急處置工作，跟進客戶回款等情況。
（5）負責公司交辦的其他工作。
3.招聘風險管理部（資產管理部）負責人1名，工作地點為北京市，崗位職責如下：
（1）協(xié)助做好公司全面風險管理工作，制定風險法律合規(guī)內控體系管理體系和相關制度，構建業(yè)務風險評價及預防體系，識別、評估、報告、控制各類風險，促進實現依法合規(guī)經營。
（2）負責參與項目盡職調查，組織項目評審，對項目投放條件與擔保措施進行審核并督促業(yè)務落實，督促項目租后檢查、監(jiān)管存量項目風險情況，及時向業(yè)務部門提供各環(huán)節(jié)風險防范建議。
（3）協(xié)助做好組織、協(xié)調資產保全工作，審核資產保全方案，監(jiān)控保全過程，維護風險管理信息并完善業(yè)務風險追償機制。
（4）分析評價公司各項經營活動中的潛在風險，提出風險防范建議。
（5）落實監(jiān)管部門提出的各項風險法律合規(guī)內控工作要求。
（6）協(xié)助負責部門團隊建設工作，以及公司交辦的其他工作。
4.招聘風險管理部（資產管理部）風險管理崗3名，工作地點為北京市，崗位職責如下：
（1）協(xié)同業(yè)務部門開展項目盡職調查并提出風險防范建議、交易結構設計優(yōu)化建議，獨立撰寫風險審查意見。
（2）負責對租賃業(yè)務產品創(chuàng)新進行合規(guī)性論證。
（3）配合做好項目簽約、放款審查、租后管理、戰(zhàn)略規(guī)劃、行業(yè)研究等相關工作，配合提供公司戰(zhàn)略規(guī)劃建議、行業(yè)研究報告等。
（4）負責完善租賃業(yè)務管理、風險管理等制度。
（5）負責公司交辦的其他工作。
（二）國新保理招聘崗位。
1.招聘風險管理部風險管理崗1名。工作地點為北京市。崗位職責如下：
（1）對業(yè)務項目及資料進行審核。
（2）參與項目盡職調查，審核項目的可行性和風險的可控性，提出項目操作意見建議。
（3）跟進業(yè)務評審會審核項目投放條件與措施的落實情況。
（4）參與起草、審核公司各類經濟合同以及其他法律文件。
（5）審核公司各項規(guī)章制度和重要決策，并提供法律審核意見。
（6）公司交辦的其他風險合規(guī)方面的工作。
2.招聘業(yè)務部業(yè)務經理崗1名。工作地點為北京市，崗位職責如下：
（1）根據公司戰(zhàn)略規(guī)劃和工作安排，負責開拓保理業(yè)務客戶、業(yè)務洽談，完成經營業(yè)績和考核指標。
（2）對保理項目進行篩選、風險分析和可行性評估，設計并實施保理業(yè)務方案，負責項目盡調報告的撰寫、項目簽批等工作，完成項目簽約和投放。
（3）負責項目放款后的管理跟蹤，定期提交保后跟蹤報告，及時發(fā)現項目風險并采取應對措施。
（4）與客戶保持有效溝通，建立長期穩(wěn)定的合作關系。
（5）完成公司交辦的其他工作。
（三）國新保險經紀招聘崗位。
招聘業(yè)務發(fā)展部客戶經理2名，工作地點為北京市，崗位職責如下：
1.根據公司確定的業(yè)務方向，負責開展市場營銷和客戶服務工作，完成公司下達的經營業(yè)績指標。
2.負責與客戶溝通產品方案、跟進業(yè)務進度，積極創(chuàng)新業(yè)務模式和服務方式。
3.協(xié)助做好理賠服務，維護良好客戶關系。
4.主動收集市場動態(tài)和信息，并結合實際情況進行分析研究，提出有效的銷售策略。
5.負責領導交辦的其他工作。
（四）國新資本本部招聘崗位。
招聘紀檢工作部負責人1名，工作地點為北京市，崗位職責如下：
1.在公司黨委、紀委領導下，負責維護黨的章程和其他黨內法規(guī)，對公司黨委所屬各級黨組織和黨員執(zhí)行黨的路線、方針、政策和決議以及遵守公司各項規(guī)章制度情況進行監(jiān)督檢查。
2.負責公司紀律監(jiān)督體系建設與實施工作，協(xié)助落實監(jiān)督責任，開展日常監(jiān)督工作。
3.負責公司黨風廉政建設和反腐敗、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神等日常工作。
4.負責辦理管理權限內的案件審理、監(jiān)督執(zhí)紀等工作。
5.負責與上級紀檢、巡視部門的溝通匯報工作，并牽頭組織開展對公司黨委所屬黨組織巡察工作。
6.負責領導交辦的其他工作。
三、任職資格
（一）基本條件。
1.擁護中國共產黨領導和社會主義制度，擁護黨和國家的路線、方針、政策，遵紀守法，誠實守信。
2.事業(yè)心、責任感強，有良好的職業(yè)操守，自覺遵守保密要求和廉潔從業(yè)規(guī)定。
3.具有良好的政治素質和道德品行。
4.認同中國國新及公司的企業(yè)文化和核心價值理念。
5.具有正常履行職責的身體條件和心理素質。
6.公司規(guī)定的其他基本條件。
（二）任職資格。
1.國新租賃業(yè)務部負責人任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員優(yōu)先。
（2）具有大學本科及以上學歷，經濟類、管理類、理工類等相關專業(yè)背景或復合背景優(yōu)先。
（3）年齡在45周歲及以下（1979年1月1日后出生），特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制。
（4）具有8年及以上銀行、同業(yè)、其他相關金融機構等相關工作經歷，有對公業(yè)務、融資租賃、金融業(yè)務等崗位相關工作經驗，有豐富的央企國企客戶資源，有戰(zhàn)新產業(yè)相關工作背景者優(yōu)先；具備注冊會計師、法律職業(yè)資格或金融風險管理師等職業(yè)資格，或有崗位相關中級及以上專業(yè)技術職務的優(yōu)先；具備團隊管理經驗者優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可適當放寬工作經歷年限限制。
（5）有較強的團隊管理、市場拓展、項目策劃、產品創(chuàng)新能力、以及對業(yè)務風險的識別與防范能力，能獨立完成企業(yè)客戶的開發(fā)、服務、管理工作。
2.國新租賃業(yè)務部業(yè)務崗任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員優(yōu)先。
（2）具有大學本科及以上學歷，經濟類、管理類、理工類等相關專業(yè)背景或復合背景優(yōu)先。
（3）年齡在40周歲及以下（1984年1月1日后出生），特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制。
（4）具有1年及以上工作經歷，有銀行、同業(yè)、其他相關金融機構等相關工作經歷，有對公業(yè)務、融資租賃、金融業(yè)務等崗位相關工作經驗，有戰(zhàn)新產業(yè)相關工作背景者優(yōu)先；具備注冊會計師或法律職業(yè)資格或金融風險管理師等職業(yè)資格，或有崗位相關中級及以上專業(yè)技術職務的優(yōu)先。
（5）有較強市場拓展及產品創(chuàng)新能力、以及對業(yè)務風險的識別與把握能力，熟悉融資租賃、銀行等金融業(yè)務，掌握融資租賃業(yè)務運作和相關金融市場情況。
3.國新租賃風險管理部（資產管理部）負責人任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員優(yōu)先。
（2）具有大學本科及以上學歷，經濟類、管理類、法學類等相關專業(yè)背景或復合背景優(yōu)先。
（3）年齡在45周歲及以下（1979年1月1日后出生），特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制。
（4）具有8年及以上工作經歷，其中至少有3年及以上銀行、同業(yè)、其他相關金融機構等相關工作經歷，有風險管理、信用審查、法律合規(guī)等崗位相關工作經驗，有戰(zhàn)新產業(yè)相關工作背景者優(yōu)先；具備金融風險管理師、法律職業(yè)資格或注冊會計師等職業(yè)資格，或有崗位相關中級及以上專業(yè)技術職務的優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可適當放寬工作經歷年限限制。
（5）有先進的風控理念，全面的風控數據分析、策略優(yōu)化能力，擅長企業(yè)分析和財務分析，熟練掌握融資租賃業(yè)務、租后及資產管理工作，熟練運用風險管理、資產管理相關的政策、制度流程和技術，能夠針對項目指出風險點并提出防范或應對措施，具備良好的風險識別和預警能力。
4.國新租賃風險管理部（資產管理部）風險管理崗任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員優(yōu)先。
（2）具有大學本科及以上學歷，經濟類、管理類、法學類等相關專業(yè)背景或復合背景優(yōu)先。
（3）年齡在40周歲及以下（1984年1月1日后出生），特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制。
（4）具有5年及以上工作經歷，其中至少有3年及以上銀行、同業(yè)、其他相關金融機構等相關工作經歷，有風險管理、信用審查、資產管理、法律合規(guī)、租后管理、戰(zhàn)略、行業(yè)研究等崗位相關工作經驗，有戰(zhàn)新產業(yè)相關工作背景者優(yōu)先；具備金融風險管理師、法律職業(yè)資格或注冊會計師等職業(yè)資格，或有崗位相關中級及以上專業(yè)技術職務的優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可適當放寬工作經歷年限限制。
（5）有較強的綜合分析能力和風險控制能力，擅長企業(yè)分析和財務分析，熟悉風險管理、資產管理相關的政策、制度流程和技術，能夠針對項目指出風險點并提出防范或應對措施，有良好的風險識別和預警能力，能夠跟蹤融資租賃行業(yè)發(fā)展情況，尋求戰(zhàn)略機會，做好行業(yè)專題研究。
5.國新保理風險管理部風險管理崗任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員優(yōu)先。
（2）具有碩士研究生及以上學歷,法律、財經類等相關專業(yè)。
（3）年齡在35周歲及以下（1989年1月1日后出生）。
（4）具有銀行、保理、租賃等3年以上相關工作經驗，對債權類業(yè)務的風險管理有深入的理解，有CPA、ACCA、CFA等優(yōu)先考慮。
（5）有豐富的企業(yè)信貸風險管理經驗、良好的盡職調查能力、熟悉國內金融市場者，或具有戰(zhàn)新產業(yè)相關工作背景者優(yōu)先；優(yōu)先考慮。有較好的邏輯思維、溝通協(xié)調和抗壓能力，執(zhí)行力強。
6.國新保理業(yè)務部業(yè)務經理任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員優(yōu)先。
（2）具有大學本科及以上學歷，經濟、金融、財會、法律等相關專業(yè)。
（3）年齡在35周歲及以下（1989年1月1日后出生）。
（4）熟練掌握保理業(yè)務專業(yè)知識及流程，熟悉行業(yè)法律法規(guī)，對債權類業(yè)務的風險有較深的理解；具有3年以上銀行、證券、商業(yè)保理、融資租賃或供應鏈金融等行業(yè)相關工作經驗。
（5）具備行業(yè)研究、項目承攬及承做的經驗，具備敏銳的信息捕捉能力和決策分析能力；具有戰(zhàn)新產業(yè)相關工作背景者優(yōu)先；有較好的邏輯思維、溝通協(xié)調和抗壓能力，執(zhí)行力強。
（6）擁有優(yōu)質保理業(yè)務資源者優(yōu)先考慮。
7.國新保險經紀業(yè)務發(fā)展部客戶經理任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員優(yōu)先。
（2）具有大學本科及以上學歷，經濟、金融、保險等相關專業(yè)優(yōu)先。
（3）年齡在40周歲及以下（1984年1月1日后出生）。
（4）具有3年及以上金融業(yè)（銀行、證券、基金等）、保險（保險經紀）業(yè)從業(yè)工作經歷。
（5）具有創(chuàng)新意識及市場敏銳度，善于主動尋求業(yè)務機會，有一定的拓展業(yè)務能力，具有較好的溝通協(xié)調和抗壓能力，執(zhí)行力強。
8.國新資本本部紀檢工作部負責人任職資格。
（1）中華人民共和國公民，中共黨員。
（2）具有大學本科及以上學歷，法律、金融、審計、會計、財務管理等相關專業(yè)優(yōu)先。??
（3）年齡在45周歲及以下（1979年1月1日后出生），特別優(yōu)秀者可適當放寬年齡限制。
（4）具有8年及以上工作經歷，6年及以上黨政機關、金融/類金融機構、國有企業(yè)紀檢監(jiān)察工作經驗，具有反貪、公訴工作經歷或在國有中大型金融、類金融企業(yè)從事紀檢監(jiān)察工作經歷者優(yōu)先。特別優(yōu)秀者可適當放寬專業(yè)工作經驗年限限制。
（5）具有國有二級企業(yè)部門副職（或相當層級管理職務或職級）及以上崗位任職經歷2年及以上。
（6）具備較好的邏輯思維和分析能力，能夠牽頭開展監(jiān)督、執(zhí)紀、問責工作，具有良好的溝通能力和語言文字表達能力。
四、招聘實施
（一）招聘流程。
本次招聘將按照發(fā)布招聘公告、資格審查、考試測評、組織考察和確定聘用等工作程序開展。
（二）應聘方式。
1.報名需提交《應聘報名表》（詳見附件）、身份證、學歷學位證及相應驗證報告（境內學歷提供學信網驗證報告，留學歸國人員同時提供國家教育部出具的學歷認證材料）、職稱證、職業(yè)資格證、獲獎證書等證明材料。
2.請應聘者將上述材料電子版（壓縮后）發(fā)至聯(lián)系郵箱，郵件主題和文檔命名為“應聘崗位-姓名-現工作單位-聯(lián)系方式”格式。
五、注意事項
1.應聘者需對個人信息的完整性、真實性和一致性負責。
2.根據崗位需要及報名情況等因素，公司有權調整招聘事宜，并對本次招聘安排保留最終解釋權。
3.應聘者所提交的信息將被嚴格保密，僅用于招聘，所有資料恕不退還。
4.公司在招聘過程中不收取報名費、手續(xù)費等任何費用。對發(fā)布虛假招聘信息的機構，我公司保留追究法律責任的權利。請應聘者提高警惕，防止受騙。
六、聯(lián)系方式
（一）國新租賃招聘崗位聯(lián)系方式。
電話：010-87989539、010-87989548
郵箱：gxzlhr@crhc.cn
報名時間：截止至2025年1月15日。
（二）國新保理招聘崗位聯(lián)系方式。
電話：010-68512180
郵箱：gxblhr@crhc.cn
報名時間：截止至2025年1月15日。
（三）國新保險經紀招聘崗位聯(lián)系方式。
電話：010-68513365
郵箱：gxhthr@crhc.cn
報名時間：截止至2024年12月30日。
（四）國新資本本部招聘崗位聯(lián)系方式。
電話：010-83258955
郵箱：gxzbhr@crhc.cn
報名時間：截止至2025年1月15日。
